所有员工必须严格按照值日表轮流打扫办公区域，包括个人工位、地面、公共设施（如饮水机、打印机、会议室等），每日下班前15分钟完成清洁，每周五进行全公司大扫除。值日不合格者需当场重新打扫直至达标，并由值日组长记录扣分情况。 值日表由行政部每月初发布，轮值顺序按部门分组，请假员工需提前自行调换并报备。公共区域如茶水间、走廊实行“谁使用谁清理”原则，垃圾需分类投放。每位员工应自觉维护卫生，不得在工位堆放杂物、食物残渣过夜。行政部每周随机抽查，结果纳入部门考核。
【公司值日卫生管理制度相关话题】
问题1：值日时间如何安排？
回答1：值日时间统一为每个工作日下班前15分钟（如17:45-18:00），具体可根据部门实际作息微调，但需保证在离开公司前完成。值日表每月更新一次，由行政部提前三天公布。
问题2：值日不合格会有什么处罚？
回答2：首次不合格由值日组长口头提醒并当场整改；第二次不合格在全公司通报批评；第三次不合格扣除当月绩效分5分，并需在次日重新值日直至达标。连续三次不合格者，扣除当月全勤奖。
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评论列表（4条）
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希望本篇文章《公司值日卫生管理制度营造整洁办公环境》能对你有所帮助！
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本文概览：所有员工必须严格按照值日表轮流打扫办公区域，包括个人工位、地面、公共设施（如饮水机、打印机、会议室等），每日下班前15分钟完成清洁，每周五进行全公司大扫除。值日不合格者需当场重新打扫直至达标，并由值日组长记录扣分情况。 值日表由行政部每月初发布，轮值顺序按部门分组，请假员工需提前自行调换并报备。公共区域如茶水间、走廊实行“谁使用谁清理”原则，垃圾需分类投放。每位员工应自觉维护卫生，不得在工位堆放杂物、食物残渣过夜。行政部每周随机抽查，结果纳入部门考核。